除了工厂之外，加油站也出现了“员工短缺”，什么原因造成的？

最近一段时间，相信大家在网上都看到了关于工厂“用工荒”的问题，也有很多人对这个问题进行开了一系列的分析，然而现在，不仅仅是工厂出现了“用工荒”，加油站也出现了类似的“员工短缺”问题。这到底是怎么回事？下面就和小编一起来了解一下。

有一位加油站的站长表示，自己的加油站员工最多的时候也就是五六个人，现在也只是剩下夫妻二人，也就是自己和自己的老婆。为什么加油站也开始出现了“用工荒”？我认为原因有以下这几点。

首先，加油站员工的入职手续还是比较繁琐的，尤其是为了安全问题，一般都会在健康方面进行一定的检查，而且对年龄也有一定的要求。除了入职之外，就连工资也都是按人头发放，不存在什么多劳多得的情况。举个简单的例子，如果一个加油站核定的工作人数是五个人，而现在，就算夫妻二人承担了五个人的工作量，也不会因此多拿到一分钱。因为他们的工资都是固定的。

其次，员工们无法接受倒班，要知道加油站可都是24小时营业的。就算是夜里，也需要有人值班。相信有大部分人都不愿意上夜班，上夜班的煎熬不是一般人能够承受的。尤其是到了那种想睡觉又不能睡觉的时候，也是最难熬的。而且，上白班的人不可能一直都是白班，上夜班的人也不会一直都上夜班。都是需要来回换的，在这样的情况之下，很容易让自己的身体失调，从而带来健康方面的问题。

另外，加油站的工作量还是比较大的，相对的，工资却比较少。不要以为加油站的员工就是替车主们加油这么简单，其实在某些时候，包括卫生、绿化、便利店等等，都是需要员工们去完成的。在这样的情况之下，很多员工也无法接受这样的环境，所以最后纷纷辞职了。

最后，加油站的气味也不是很好，既然是加油站，那么闻汽油味自然是免不了的，然而汽油味也不是什么健康的气味，尤其是那些对汽油味比较反感的人，更是没办法接受这样的工作环境。就算是自己能够接受，长时间下来，也会让自己感到有点难受。身体上也会受到一定的损伤。所以说，很多员工为了自己的健康着想，最后也就离开了。

总的来说，其实加油站的存在是必要的，但是也应该想办法给员工一个更好的工作环境，例如现在有狠毒加油站都给员工配备了休息室，主要是为了能够让员工在里面打电话以及避免闻到汽油味等等。我认为这还是比较好的，员工也愿意干下去。改善环境对于加油站来说还是比较重要的，对此，大家还有什么更好的看法吗？如果有的话，一定要记得和大家分享哦。举报/反馈

除了工厂之外，加油站也出现了“员工短缺”，什么原因造成的？