董明珠回应，格力高层变动，一起来看！

面对最近的人事变动，董明珠说：“企业永远是中心。任何一个不能为企业服务的人，即使对企业有过重大贡献也得走，没什么好讨论的。”近来，格力重要管理人员的辞职引起了关注。二月二十一日晚间，格力电器(000651)宣布，因个人原因，公司董事兼首席执行官黄辉申请辞去董事长职务。黄辉先生离职后，不再担任任何职务。

上述两位高管均为格力“老部长级”，其中望靖东担任了格力部长级长达11年，黄辉担任了30年。外界对他们的辞职进行了讨论。在此之前，e公司负责人对家电分析师梁振鹏进行了采访，他表示，高轩成为第一大股东后，格力电器已成为一家民营企业，公司目前没有实际控制人，没有任何后顾之忧。然而，许多高管的人事变动并不排除涉及大股东。作为最大股东，高淳资本的管理层不会永远缺席。为吸引人才，格力此前一直在为员工盖房子。当你在格力，退休时，这房子就属于你。这是为了让员工心无旁骛的工作。

董明珠说，今年两会期间，他将继续呼吁把个人所得税的起征点提高到一万元。如今主张增加内销，只有让草根阶层的人赚更多的钱，才能真正拉动内需。第二，需要建立一个中国独立的市场标准认证，而不是使用美国标准来加强中国制造业的信心。现在，格力电器每年都要投入大量的资金进行认证。

“格力对研发投入巨大。这两年，我感觉自己的感情在加深。也有人说董明珠很厉害。员工们也知道我不能在眼里装沙子，绝对不允许生产。非法产品进入市场。”由于去年暴发之后，我们的经销商想找工作，今年各种问题都集中在这里，所以我觉得必须考虑创造一种新的模式，而不仅仅是在网上说，或者仅仅是线上和线下的结合。还取得了一些初步成绩，摸索出了一些经验。怎样才能放弃这一百万个渠道经销商？你得把它们带到会议上，学习网上和线下相结合的服务，格力手机是必须的，而且一定要做。特别是未来当你在智能家居领域时，如果不能完全控制就做不到。优秀的公司并不要求你给钱，而是要求有一个公平的市场。我看到了我们这两年的进步，环境比以前好多了。