HR最喜欢问的web前端面试题全解析，哪一条你没好好学？

对于企业来说，面试是最能够考察一个应聘者能力的方式，它和笔试不同，所有问题设置和问法都具有较强的随机性，通过突然地发问，也可以考察应聘者对于相关技术掌握的熟练程度。当然，问题和问法也并非无穷无尽，事实上转来转去问的东西也就那些。那么，在应聘web前端岗位的时候，通常会被问到哪些类型的问题呢？

针对前端这个岗位，几乎所有的公司都基本上是由三个方面组成：基础试题、JavaScript原生试题和新技术试题。

1、基础试题

基础试题，对于Web前端来说，那就是HTML5、Css3、JavaScript，有的公司还要问一些移动前端的技能。涉及的问题基本都是前端工作需要掌握的最基础的技能，如果这些技能没有掌握扎实，背再多试题，也没有用。因为面试时，稍微换个题，稍微改个问法，或者改一部分代码，掌握的不牢固可能就答不上来，结果，当然是失败了。

所以，基础试题是Web前端岗位面试必不可少的内容，这是考察一个求职者是否能够完成本职工作的一个核心指标。

2、新技术试题

在目前来说，前端比较新的技术，例如ES6，主流浏览器对ES6还只是部分支持，所以没有几家公司应用这个技术。可是面试时，为什么几乎所有的公司，都要问ES6方面的技术。

其实面试官在问求职者的时候，他自己也不见得多精通，可是他就是要面试这类内容。其实，他面试你这类题，并不是希望你多精通，掌握的多好。主要是看你对前沿技术的关注度和对新技术的求知欲。

对于Web前端来说，是一个更新特别快的行业，几乎每年都有不少的心技术面试，作为一个开发人员，如果对新技术不敏感，对新技术没有学习的欲望，那么可能很快会被行业淘汰。那么，企业招这样的求职者有什么用？

3、JavaScript 原生试题

JavaScript原生试题，这一部分的考核技能，通常是 JavaScript中的闭包，面向对象、原型链、作用域，this关键词的用法等等。在JS框这么流行的今天，就是不会这些技能，也同样能够胜任Web前端这个岗位。为什么面试总是要问到这些技能呢？这些技能都很难吗？

大家都知道，现在那么多的JS框架，所有人都不可能全部学一遍，没有那个时间，也没有那个必要。可是你找工作时，面对那么多的公司，谁知道哪个公司使用什么JS框架呢。当然，求职者在面试时考虑到这个问题，那么面试官也会考虑到这个问题，所以他可能会问你一些框架的技能，如果你掌握了更好。如果没有掌握，但是你对 JavaScript中这些内容掌握的很扎实，他同样认可你的能力。

这时，你可能有疑问了，为什么这样呢？学习Web前端的都知道，所有js框架都是以 JavaScript原生为基础。只要你把
JavaScript原生技能掌握的扎扎实实的，任何框架在你面前那都不是难事，学习任何一个JS框架，只要花个几天的工夫，就能够从内到外的理解透彻，用时也会得心应手。所以，只要掌握了 JavaScript 原生技能，任他哪个框架，或者正在胚胎中发育的都难不倒你的。