张小龙开会迟到，上班睡觉，但年薪高达3个亿，整整是马化腾10倍

信息化高速发展的时代下，工作变得频繁且具有变动性，工作量的加大，注定着每一个工作者的压力也会越来越大。不少人面对自己繁忙的工作，难免会产生抱怨，希望能够拥有更多属于自己的时间，或是能够得到老板的重视。

作为“微信之父”的张小龙，他是马化腾手里的最终王牌，工资比总裁还要高的他，常常随心所欲，有时甚至迟到或是翘班。可如此任性的他并没有被马化腾开除，反而极受马的尊重，甚至连开会都要专门接送。行为如此怪张的他，有的是支撑自己任性的本事，以及让人惊叹的能力。

01 他是微信之父，更是马化腾的顶级王牌

张小龙出生于1969年，24岁毕业时，张小龙来到一家电信公司工作。公司的工资稳定，待遇也不错，但张小龙没待多久就选择离职。面对他主动的丢掉自己的‘铁饭碗’，很多人表示疑惑，然而张小龙却只是因为环境太过压抑，而果断选择辞职。

离开电信公司后，张小龙带着自己的技术Foxmail来到广州，因为他性格比较孤傲，一开始，很多人都对他的技术和行为不看好。当时小米的总裁雷军对张小龙的技术很感兴趣，也看到了Foxmail未来巨大的利益，可当时小米正忙于占领智能手机这块领域，最终没有选择Foxmail。

张小龙并没有放弃，作为拥有可以和微软匹敌的Foxmail，他一直是抱有很高的期望的。于是他免费将Foxmail软件交给线上顾客使用，没过多久，就吸引了400万用户的注册。因为邮箱的使用是免费的，很多人都认为张小龙这样做并不划算，还将他比做互联网的穷小子。

2000年，国内的互联网行业正面临着发展的瓶颈期，不少互联网行业因为技术的落后而被淘汰，各大互联网企业开始寻找更好的出路。这个时候，张小龙的Foxmail被博达网络看上，并以1200万高价收购。没过几年，博达被腾讯收购，张小龙正式进入腾讯。

进入腾讯后，拥有更高平台与资源的张小龙决定开始他的新的项目，他开始着手开发新的社交软件，以超越微软和QQ的运用，微信因此诞生。

一开始，微信的功能并不人性化，只是用于信息的交流，于是他加入语音以及视频通话等功能。为了保护使用者隐私，他们专门开发软件保证使用者信息的安全。随着微信用户不断的突破，如今已经达到10亿注册量，微信已经不再是一个简单的交流软件，它已经成为人们日常生活中不可缺少的工具。

02 他行为怪异，开会迟到，上班睡觉，却独受宠溺

张小龙的能力突出，与他孤傲的性格有很大的关系，他对于事情的执着和认真程度，使得他总是能快速的对于环境做出反应。可这样优秀的人却有着很多怪异的行为，在腾讯，张小龙是出了名的不守规矩，开会迟到，上班睡觉，这些举动非但没有引起马化腾的不满，反而对他格外的宠溺。

在工资待遇上，马化腾的年薪是3000万，而张小龙的年薪却高达3个亿，张小龙作为软件开发的领头人物，甚至在开会时，他也会悄悄地玩游戏，可马化腾总是睁一只眼闭一只眼的，就由着他去了。

因为喜欢睡懒觉，张小龙时常错过会议，马化腾并不责怪他，反而专门派专车去接送他。他上班迟到也是时常的事情，可他并没有因此而被扣工资，而是依旧我行我素的过着每一天。可以说张小龙的本事是绝对厉害的，行为也是十分嚣张以及随性的。可他并没有被腾讯开除，而是受腾讯的尊重以及敬重，甚至是独宠。

03 有本事，才有资格任性

张小龙能够这样随心所欲且不害怕被问责，其实与独一无二的本领相关，他的任性能够被包容，也是因为他的不可替代。如今我们在职场中总是希望被尊重被高看，然而很多人并没有任性的资本。想要任性，想要被人高看与高朋，我们就必须拥有这些实力。

第一、提高核心能力

每一个行业都需要高端人才，这些人才往往不是通才，而是精通一项技能的人才。特别是现在发展迅速的互联网行业，他们需要的人才就需要拥有极强的信息技术实力。

因此，要想在一个行业或是领域混得开，或是受到大家的尊重，我们就必须拥有一份只属于自己的核心能力，才能提高我们的竞争力，并从中脱颖而出。

第二、让自己无可取代

拥有了核心能力，我们就要将自己变作更加重要与无可替代的精英人才之一。很多企业拥有这很多高新人才，却并不是每一个都受到重视，因为他们并没有让老板觉得非你不可。

让自己无可替代，一是在能力上，二是在行为上。承担属于自己的工作，并且不断的在其中做出更高的成绩，精益求精，能够使自己的技能更加的难以复制，才能成为无可取代的人才。

第三、做出突出业绩

老板永远都喜欢能够给自己带来高收益的员工，因此，突出的业绩，就是老板欣赏以及尊重你的必要条件之一。

我们在在意自己能够得到的收入时的，其实也更应在意自己能够创造的价值，老板敬重一个人才，来源于他们本身的潜力和实力，一个体现在未来的收益，一个体现在当下的业绩。做出突出的业绩，不仅是在提高自己的能力，也是让老板知道我们的珍贵，才能获得老板的尊重。

张小龙是奇才，奇在他的能力上，也奇在他的行为上，可他的一切都来源于他本身的不可取代。想要在职场混得开，甚至受到老板的尊重，就需要我们拥有的实力，变得独一无二。