华为这个公司大家都不陌生了吧！当初从一家小小的公司成长到今天的世界500强，在半导体和通信技术领域占有重要地位。
作为华为创始人的任正非在1987年的时候创立的，而且还是在任正非43岁的时候，当时还负债200万元的债务，没有办法只好找亲戚朋友借了2万元开始了自己的创业之路，或许就连任正非都没有想到华为能有今天的规模吧！
根据最新华为官方资料显示：华为的注册资本从原来的293.5亿元增加到现在的315亿元。相对应的华为创始人任正非个人持股比例从原来的0.94%降至0.88%，而华为工会委员会的持股比例从99.06%增加到99.12%。
任正非曾说：“我拥有华为1.14%的股份，乔布斯拥有苹果0.8%的股份，跟乔布斯比我还差得远着呢！”
这句话看似任正非是在开玩笑，实际上，任正非的确做到了，可见任正非是一个说到做到，信守承诺的人。而任正非能够把这么的股份都下放给员工，这需要多么大的魄力，这个做法相信很多企业家都做不到。
网友直呼：啥也不说，就是好老板！
下面选自任正非2个经典谈话，让大家感受一下华为创始人的魄力：
1.任正非在《一江春水向东流》里写道：“从华为公司创建之初，我设计的就是员工持股制度，通过将股份下放给员工，使员工紧紧地抱在一起，当时的我还不懂这些条条框框的东西，只是凭借自己多年的经验在做这些事。没想到的是我的无意之举却造就了华为今天的规模”。
2.当年任正非在和四通董事长段永基吃饭的过程中，就探讨了关于企业股份的话题，任正非表示：“华为公司80%的员工与管理层都持有公司股份，他们既是股东，也是员工”。
段永基对任正非的做法表示非常的不理解：“你在华为只有这么多的股份，假如哪一天他们联合起来将你赶走的话，你该怎么办？”
任正非微笑着说：“如果真的到了这个时候的话，那说明华为已经成熟了，说明已经不再需要我了，那么我也可能功成身退”。
正如任正非说的那样，他在华为现在基本上就是一个“傀儡”，但是别就因此以为任正非就此失去了对华为的掌控权，实际上任正非现在管理公司基本上都是通过讲话和邮件来管理公司的。
任正非曾说：“华为现在的管理机制非常成功，即便哪天我不在了，华为依然可以继续向前发展”。
任正非看来华为的目标是让“科技普及、惠及天下”，把智能带入到社会的每个发展角落，包括到每个人、每个家庭、每个组织，万物互联，互联互通，华为注定是与众不同的。
《任正非传》深入剖析任正非的经典讲话、核心精神，为创业途中感到迷惘、工作途中感到困惑的年轻人提供了一套可以借鉴的工作思路。
《华为管理法》涵盖了任正非30年管人、用人、育人智慧，诚意公开，完整阐述了任正非的经营理念与华为企业管理方法。
对于任正非和华为你有什么看法，欢迎在底下评论留言！
如若转载，请注明出处：https://www.ozabc.com/keji/152967.html