当你感冒发烧时，他们会递来一杯热水，温暖心田；当你迷茫无助时，他们愿与你促膝长谈，排解烦忧；当你停滞不前时，他们会为你伸出援手，携手共进。他们，就是“三互”小组的组员们。那么何为“三互”，“三互”又有什么作用呢？下面请随小编一起走进武警贵阳支队某中队一探究竟！
互帮——同舟共济，相辅相成
上等兵刘洋自尊心较强，但因为体能素质较差，在考核中屡屡受挫，所以心情低落。他所在“三互”小组的组员张守年看在眼里，急在心里。为了能够帮助刘洋走出困境，张守年及时将情况向组长李东亮班长反应，两人共同为他绘制成长路线，帮助他攻破难关。
而在一次仪式任务选拔中，张守年因为操枪动作不标准，遗憾落选，刘洋见状立即靠上去，利用课余时间将训练心得悉数传授，助他克服瓶颈。
小组内相辅相成，让“双赢”成为可能，这样的故事在中队几乎每天都会发生。
互学——相互学习，共同提高
“今天的五公里我们继续比一比，这次我可不会再输了！”士官韩志勇和杜传祥两个人在生活中是好朋友，在训练上又是老对手，两个人生活中互相关照，可在训练上谁也不服谁。
这是中队开展“互学”活动的一个缩影。“水本无华，相荡乃兴潋滟；石孰有火？互击而闪灵光。”中队将“互学”的内容明确为“三学”，即学政治素养、学战斗精神、学科学文化，让战士们在相互学习、相互较量中不断成长进步。
互教——纠偏正向，健康成长
“小张，在执勤中，你精神状态不佳，警觉性不强，要向我们组的小刘好好学习。”罗佳臣班长向监控员要来小组成员的执勤录像，对执勤中出现问题的组员进行批评教育，给他紧了紧发条。
“互教就是指小组成员平时要互相教育管理、互相监督检查，防止各类违纪。正所谓‘忠言逆耳利于行，良药苦口利于病’，生活中多点‘辣味’，工作中多红红脸、出出汗，才能在进步中凝聚更为磅礴的强军力量。”中队干部如是教育引导大家。
“三互”小载体，蕴含大能量。在“三互”小组里，一人落后有人拉、一人违纪有人管、一人有难大家帮，将团结的力量充分发挥，实现了“1＋1＋1＞3”。
【来源：贵州武警】
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