董明珠:格局小的人,大都会忽视这2个细节,成功机会渺茫

董明珠是珠海格力集团电器股份有限公司董事长兼总裁,同时也被人称为“营销女王”,一场直播成交上亿,虽然此时的她位高权重,但她能走到今天也是十分不易。36岁时加入了格力集团,在此前毫无销售经验,后来在不断的努力之下,创造出了安徽和江苏的销售奇迹,再后来一步步地走上了今天的位置。

一次的成功可能是偶然,但是一直成功一定是有原因的。董明珠的成功很大程度上来自于她的管理手段以及销售技巧,但是也离不开她的大格局。

一个人的格局,往往决定了他的高度。格局大的人,不会纠结于眼前。而是能看到长远利益,这样的人获得成功的几率就会更大。

董明珠的格局之大,从这2句话中就能体现,而那些格局小的人,往往都忽略了这些小细节。

1、人要有大爱

董明珠是重利的商人,但是却说出了“人要有大爱”这句话。董明珠不仅说了,还用实际行动来实践了这句话。

对格力员工,董明珠承诺每人都会分到一套房子,到2021年,第一批3000名员工即将入住,未来一定还会有更多,我们可以一起等着看看。

因为疫情大环境的影响,很多的实体业销量惨淡,格力也是同样,面对这样的情况,很多的企业都选择了裁员,但是格力却没有,格力不但没有裁员,反而还扩招了很多人,这可能也是独一家了。

董明珠知道现在就业难,如果在这个时候舍弃自己的员工,那员工也太难了。董明珠能够如此为他人着想,能有这样的见识和格局,真是不得不令人钦佩。

2、平等待人

虽然一直提倡人人平等,但是这个社会还是存在很多不平等的情况,不管是物质方面的,还是精神方面的,都存在很多不平等的情况。

在普通人的眼中,董明珠一定是高高在上的,但是却并非如此。但通过直播带货,和她一起搭档的网红,她们在一起相处也不别扭。尽管大众对“网红”有时候会带着有色眼镜,会对她们有一些误解,但在董明珠眼里,她认为:大家都是人,都是平等的,没有什么级别差异。

他们在直播带货方面很优秀,在这里他们只是换了一种身份,不可以上升到个人。

格力的员工同样的也不会为了客户贫富差异而区别对待,只有宽容待人,用平等的眼光去看待别人,才能获得别人的真心。

董明珠被誉为“商界铁娘子”,是中国企业家中的“铿锵玫瑰”,在她的身上,可以看到中国女性的价值。

在《董明珠传》这本书中,介绍了董明珠的个人生活和独自领导的能力,完整地呈现出了一个女企业家的心路历程。书中阐述了她作为一个独立个体人的取舍与责任,读这本书的人可以了解到董明珠身上很多可以借鉴的地方。

深入了解后,可以通过董明珠的从业经历,给当代的迷茫的年轻人一些启发,帮助更多的人实现梦想。对于想要取得成功人,都能从这本书里找到启发。

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